- Выполнение приказов и указаний генерального директора учреждения. - Руководство по внедрению стандартов унифицированной системы организационно-распорядительной документации. - Организация и контроль работы секретариата по обработке, входящей/исходящей документации, корреспонденции, писем, доведение их до резолюции руководства. - Обеспечения контроля своевременного исполнения подразделениями учреждения поручений руководства в соответствии с резолюцией. - Контроль правильности оформления и согласования хозяйственных договоров, передаваемых на подпись руководству учреждения, в соответствии с требованиями законодательства Российской Федерации - Контроль соблюдения подчиненными работниками трудовой дисциплины, правил и норм охраны труда. - Организация и контроль работы отдела кадров; - Организация отбора, набора и найма персонала необходимой квалификации и в требуемом объеме - Создание эффективной системы штатных сотрудников; - Разработка кадровых технологий; - Внедрение систем мотивации труда; - Подготовка штатного расписания предприятия; - Оформление личных дел сотрудников, выдача по требованию работников справок и копий документов; - Организация аттестаций сотрудников; - Ведение учета отпусков, составление графиков и оформление отпусков в соответствии с действующим трудовым законодательством; - Подготовка планов повышения квалификации сотрудников. |